Обязанности:

- оказание скорой медицинской помощи вне медицинской организации при заболеваниях, несчастных случаях, травмах, отравлениях и других состояниях, требующих срочного медицинского вмешательства.

Уровень профессионального образования:

- высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Анестезиология-реаниматология" или профессиональная переподготовка по специальности "Анестезиология-реаниматология" при наличии послевузовского профессионального образования по одной из специальностей: "Неонатология" или "Нефрология", без предъявления требований к стажу работы.

Требования к опыту практической работы:

- без требований к опыту практической работы.

Особые условия допуска к работе:

- сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Анестезиология-реаниматология", полученное по результатам освоения программы ординатуры по специальности "Анестезиология-реаниматология" в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода В профессионального стандарта «Врач анестезиолог-реаниматолог»;

- прохождение обязательных предварительных (при поступлении
на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

- отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью в сфере медицинского обеспечения несовершеннолетних, установленных законодательством Российской Федерации.

Другие характеристики:

- соблюдение законодательства Российской Федерации в сфере охраны здоровья и нормативных правовых актов, определяющих деятельность медицинских организаций и медицинских работников, программы государственных гарантий оказания гражданам бесплатной медицинской помощи.

Личные качества:

- открытость, общительность, коммуникабельность, активность
в установлении межличностных и социальных контактов;

- уравновешенность и эмоциональная устойчивость;

- добросовестность, ответственность, исполнительность, деловая целенаправленность в решении практических задач;

- стремление к совершенствованию профессиональных компетенций.

Наши преимущества:

• достойная и стабильная заработная плата

• - доплаты за стаж и категории;

  - предоставление ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск.

  - официальное оформление по Трудовому кодексу РФ;

  - индивидуальный график работы;

  - меры социальной поддержки («Социальная ипотека», компенсация аренда жилья)

  - доплата начинающим специалистам)

  - Программа "Приведи друга"

  - Программа "Земский Доктор", "Земский Фельдшер"

  - Страхование жизни и здоровья

  - Трудоустройство на всей территории Московской области

  - В Подмосковье представители 35 медицинских должностей могут получать 20 000 рублей компенсации за съемное жилье ежемесячно. А с этого года размер выплаты увеличен до 30 000 для медиков-супружеских пар.

  Сейчас в регионе меру поддержки получают более 11 000 медработников, из них:

  более 7 000 специалистов со средним медицинским образованием;
  более 4 000 врачей;
  63 супружеские пары.

  Что нужно, чтобы получить компенсацию❓

  ▫️ Работать на полную ставку в учреждении Минздрава МО
  ▫️ Не иметь собственного жилья в Подмосковья, в том числе у супруги/а и детей
  ▫️ Не иметь в пользовании помещений коммерческого, социального и специализированного найма
  ▫️ Не получать аналогичную компенсацию от администрации городского округа

  Заявка будет рассмотрена в течение 10 дней.

  
  Портал государственных и муниципальных услуг Московской области
  Официальный портал госуслуг Московской области.